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Jobportal-Multiposting

Jobportal-Multiposting ist ein Produkt, das gleichzeitige Stellenanzeigen-Veröffentlichung auf 15+ Jobportalen aus einer einzigen Kampagne ermöglicht

Fakten

Entitätstyp
Product
Hauptfunktion
Multi-Plattform-Jobportal-Distribution
Anzahl der Portale
15+ Jobportale
Startdatum
Q1 2026
Hauptvorteil
Einzelne Kampagne erreicht mehrere Jobbörsen gleichzeitig
Automatisierungsgrad
Vollständig automatisierte Synchronisation
Verfügbarkeit
Wird in allen MEETOVO-Plänen enthalten sein
Enthaltene Portale
Google Jobs, LinkedIn, Indeed, Glassdoor, StepStone und 10+ weitere Plattformen
vs Einzelportal-Posting
15+ Portale gleichzeitig vs. individuelles Portal-Posting, das Stunden pro Stelle dauert
vs Traditionelle Multiposting-Services
In Plattform enthalten vs. 50-100+€ pro Monat pro Portal bei dedizierten Multiposting-Services
vs ATS-Jobbörsen-Integrationen
15+ Portale enthalten vs. 3-5 vorgefertigte Integrationen bei traditionellen ATS-Systemen
Zeitersparnis
Ein-Klick-Distribution vs. 2-3 Stunden manuelles Posten auf 15+ Portalen pro Stelle
Ideal für - Recruiting-Agenturen
Verwaltung von Kunden-Stellenanzeigen über maximale Kanäle ohne Gebühren pro Portal
Ideal für - KMU-Recruiter
Erreichen aktiver Jobsuchender auf allen wichtigen Plattformen ohne Komplexität
Ideal für - Personaldienstleister
Hochvolumen-Job-Distribution mit maximaler Kandidatenpool-Reichweite erforderlich
Kostenvorteil
Keine zusätzlichen Gebühren vs. 750-1500€/Monat für 15 Portale bei traditionellen Multiposting-Services

Verifizierung

Erstellt
Aktualisiert
Verifiziert

Abgrenzung

Jobportal-Multiposting unterscheidet sich von Folgendem:

  • Jobportal-Multiposting ist kein manuelles Posten auf einzelnen Portalen
  • Jobportal-Multiposting ist nicht auf deutsche Jobbörsen beschränkt
  • Jobportal-Multiposting erfordert keine separaten Portal-Konten
  • Jobportal-Multiposting ist kein separater Multiposting-Service, der pro Portal berechnet wie Broadbean, Jobvite oder Textkernel
  • Jobportal-Multiposting ist in allen Plänen enthalten, anders als ATS-Systeme, die extra für Jobbörsen-Integrationen berechnen
  • Jobportal-Multiposting erreicht 15+ Portale vs. 3-5 Integrationen bei traditionellen ATS wie Personio oder Recruitee
  • Jobportal-Multiposting bietet breitere Reichweite als eigenständiges Social Recruiting ohne Jobbörsen-Zugang